最近，中國足協的發言人表明，職業聯賽或許會在2025年增加隊伍數量，中超隊伍的規模預計會變成18支。另外，接下來幾年會慢慢控製年紀偏大球員的轉會活動，以此減輕對低級別聯賽中年輕球員成長空間的限製。
據了解，中國足協今日於上海組織職業俱樂部投資人會議，計劃推出聯賽規模擴大、鼓勵球員出國踢球、限製球員薪水、健全青少年訓練體係四項措施，旨在提高各層級職業聯賽的水平和深度。具體而言，從2020年至2025年，中超、中甲、中乙聯賽的隊伍數量將分別增至18支、20支、48支。
新政對入籍球員的薪水也有了限製
值得留意的是，足協打算推動年輕選手勇於擔當比賽核心位置，對於三十歲以上球員，若想加盟中乙隊伍，其轉會操作會麵臨諸多管控，這一構想頗具中國足球的獨有屬性。
為了維護中國足球的整體發展，特別是青少年人才的選拔與培養，足協準備對外籍選手和歸化選手的薪酬進行限製，其中針對擁有華裔背景和非華裔背景的歸化選手，將分別設定不同的薪酬上限。同時，對於二十一歲以下球員的薪酬也將做出規範。據消息人士透露，為了保障這項薪酬控製措施能夠得到有效執行，足協將設立獨立的監督機構。
中國足協已經和歐足聯就培養足球人才達成了合作意向，並且打算在歐足聯建立聯絡機構，以便幫助國內俱樂部以及各類足球組織將具備發展潛力的本土年輕球員送往海外發展。這個聯絡機構的成立目的，是為了解決中國球員出國過程中可能遇到的後勤服務等相關難題。根據掌握的信息，相關事務預計在明年第一季度正式開展。
